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Wie wird gerechnet ?

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  #1  
Alt 27.01.2011, 20:10
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Habe die Chance in einen 400 Euro Job zu kommen und möchte mich vorher schlau machen
Bisher habe ich pro Monat 100 Euro dazu verdient (miniminijob) denn möchte ich auch weiterhin ausführen.

also ich habe mit meinen Partner und meinen Kind unsere Regelleistungen, Kindergeld und die 100 Euro
323 + 323 + 31 + 184 + 100 = 950
und wie ist der rechenweg wenn ich nun 400Euro noch dazu verdiene irgendetwas mit 20% oder wie ist das? Oder bin ich dann eh raus ^^ weil dann verdiene ich ja 500 Euro, ich versteh das alles nicht, wäre sehr sehr nett wenn mir jemand helfen könnte.

Ciaò
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  #2  
Alt 27.01.2011, 20:12
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dann kannste 160 €einbehalten.
__________________
Der Horscht
ist ein
Sozialgott!
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  #3  
Alt 28.01.2011, 07:40
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okay... von den 400 euro oder von denn 500

es sollte doch dieses jahr aufgestockt werden, oder?

hat jemand einen rechenweg?
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  #4  
Alt 28.01.2011, 08:40
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Bei 500 Euro sind es auch nur 20% was du behalten darfst.
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  #5  
Alt 28.01.2011, 10:47
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ah ok ???

500 / 100 * 20% = 100 genau das was ich ohne denn 400Euro job habe ????

sicher? das man das so rechnet? dann würde ich verstehen dass einige lieber mit dem hintern zuhause sitzen bleiben

oder meine 100vom minijob und 20% vom 400eurojob

400 / 100 * 20% = 80euro + 100 euro (minijob) 180 Euro
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  #6  
Alt 28.01.2011, 11:01
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Du kannst € 100 immer anrechnungsfrei hinzuverdienen und auf den Rest in beiden Fällen nochmals 20%.
__________________
Der Philosoph und der Beamte beziehen ihre Stärke aus der Sachfremdheit (Friedrich der Große)
Formulare - Kosten der Unterkunft - Wohngeldrechner - BAföG-Rechner -
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  #7  
Alt 28.01.2011, 18:18
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Zitat:
Zitat von adrian02 Beitrag anzeigen
ah ok ???

oder meine 100vom minijob und 20% vom 400eurojob

400 / 100 * 20% = 80euro + 100 euro (minijob) 180 Euro
Genau so ist es richtig.
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  #8  
Alt 28.01.2011, 18:48
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Wieder falsch.

Sie darf nur 400 € im Monat mit Minijobs verdienen.

Also 400€ davon darf Sie 160€ behalten.

Gruß Klaus
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  #9  
Alt 28.01.2011, 19:25
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Also dürfte ich nur noch denn 400euro job ausüben und müsste den 100euro job kündigen?
bei dem ich aber 3 monate kündigungsfrist hab und bis dahin is der 400ej auch weg

ohjeh ohjeh oejehehehe is doch alles doof!
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  #10  
Alt 28.01.2011, 23:23
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Beiträge: 2.291
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sie darf jobs annehmen, so viel sie will. auch 400 euro jobs. arbeit ist in deutschland noch nicht verboten, auch für hartz4er nicht. im gegenteil. hartz4er müssen alles tun, um ihre bedürftigkeit zu beenden oder zu mindern.

Beide Jobs werden nicht zusammenaddiert. Wenn sie im 1. Job 400,00 verdient zahlt der Arbeitgeber die Pauschalen an die Bundesknappschaft es es bleiben 400,00 Euro. Erst der zweite ist versicherungspflichtig.

Beide Jobs werden versicherungspflichtig. Beispiel:
1. Job 250 Euro
2. Job 300 Euro
Summe= 550 Euro ---> beide versicherungspflichtig

1. Job 250 Euro
2. Job 150 Euro
Summe = 400 Euro ---> beide versicherungsfrei

1. Job 410 Euro
2. Job 400 Euro
1. Job versicherungspflichtig, da über 400 Euro und 2. Job versicherungsfrei, da 1. Job versicherungspflichtig

weitere informationen findet man hier:

http://www.400-euro.de/400/400-sv.ht..._mehrere_Jobs:


es kommt auf das nettoeinkommen an. 100 euro anrechnungsfrei und danach 20 % bis zu einem einkommen von 800 euro netto.

Geändert von lacki (28.01.2011 um 23:39 Uhr)
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